《远见》读书笔记(一)——读后感

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一、《远见》介绍

《远见》这本书的副标题是《如何规划职业生涯三大阶段》,作者是奥美互动全球首席执行官布赖恩•费瑟斯通豪。

在这本书中,作者向我们展示了职业生涯中三个截然不同但相互关联的阶段,教会我们如何不断储存职场燃料,以创造长期的成功。

这本书提供了实用的练习工具和案例,带你重新思考和评估你的技能、时间和投资方向。

远见思维帮助我们利用新方法寻找工作、平衡工作与生活,规划职业生涯的45年。

二、作者写书的主要目的

人们对职业生涯相关观念的适用性、 时代性建议有着强烈且不断增长的需求。

我们的大学、 研究生院和公司也许能教授世界上最好的技术和商业技能。

但是世界各地才华横溢的人们却依然不知道,该如何将所有的建议、 见解和最佳实践经验统合成一份连贯的职业规划,这令他们感到困惑和灰心。

这种现象是完全正常的。

仅与10年前相比, 职场几乎已经变得面目全非了。

许多曾在上一代人身上奏效的就业技巧和职场策略在今天已完全失效。

尽管还有一些经典哲理仍是至理名言, 但当今的职场中人还面临着一些独特的挑战。

因此,作者写了这本书,给迷茫的人一条可借鉴的路。

三、读后感想

我们一周大约有100个小时的清醒时间,其中工作的比重能够占到50%左右,甚至百分之七八十。

因此,作为我们人生中如此重要的一个环节,我们不能够无所作为,被动接受。

而是要积极筹划,积极探索。

凡事预则立,不预则废,世界瞬息万变,职场风起云涌,职业生涯的概念也在不断演化,固守成规和无心和心无定所都不是可取的做法。

而《远见》这本书中描绘的职业规划方法为我们提供了一个可能,让我们在保证职业生涯稳健的同时达成自己的目标,做自己想做的事。

我断断续续花了一个月的时间,读完了这本书,感觉收获很大。

首先我们要开阔我们的思路,提高我们的格局。

要有远见思维,主动规划自己的职业生涯,并且要时常检查,更新自己的优势与不足,打好基础,多做准备,从而实现自己的最大价值。

其次呢,我们还要管理好我们自己的学习曲线,要让自己的学习曲线陡峭,要勇敢的面对困难和问题,并且自愿接受挑战。

这本书能够提供给我们的不只是有工作上的建议,在其他方面也提供给了我们一些可行的思路,一些远见思维。

其实对于程序员来讲,我们更应该提前规划好我们的职业生涯。

大家都知道35岁或者40岁是程序员职业生涯的一个分水岭。

所以要想在如此激烈的竞争环境中不被淘汰,我们就更要高瞻远瞩,提前谋划,努力让自己在35岁以后还能跟上时代发展的潮流,立于不败之地。

在读书的同时,我也整理了一份读书笔记。

在接下来的几篇文章里,我会陆续将这些读书笔记分享给大家,希望能给大家带来一些帮助和借鉴!

四、读书笔记截图

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